facebook

Польський завод пояснив вибір синьо-жовтої форми для українців

У компанії заявляють, що раніше не отримували нарікань робочих за колір форми.

У Польщі компанія Lindab відкидає звинувачення в дискримінації і пояснює, що жовті футболки носять не тільки працівники з України. Про це йдеться в заяві на сайті компанії.

У Lindab відзначають, що одним із способів забезпечення ефективності та безпеки на робочому місці є використання різних кольорів захисного одягу для полегшення швидкої ідентифікації. Наприклад, бригадири носять сорочки червоного кольору, техніки – зелені.

У компанії розповідають, що близько року тому в виробничому цеху і на складі виникли проблеми через те, що не всі розмовляли однаковою мовою.

“Ми також встановили, що деякі співробітники знають як польський, так і іншу мову, і таким чином можуть переводити. Таке рішення дозволило організувати ефективну систему комунікації між співробітниками, яка полягає в напрямку повідомлень безпосередньо людям, які їх розуміють, а також, якщо це необхідно, можуть перевести і передати їх зміст іншим “, – пояснюють в компанії.

З моменту впровадження нової системи всі співробітники, які не розмовляють польською, не носять жовтих футболок, а працівники, які можуть допомогти як перекладачі – носять помаранчеві футболки.

“Вибір окремих кольорів не був продиктований ніякими прихованим підтекстом. Така система застосовується до всіх іноземців-працівників, які не розмовляють польською мовою”, – відзначають в Lindab.

У компанії заявляють, що раніше не отримували нарікань робочих за колір форми.

“Звичайно, ми вже звернулися в юридичну консультацію, щоб переконатися, що це рішення не суперечить відповідним антидискримінаційного законам. Тим не менш, ми продовжимо переговори, щоб переконатися, що це вигідне рішення для всіх співробітників наших заводів”, – додали в Lindab.

Раніше повідомлялося, що справою українських працівників компанії Lindab під Варшавою, яка зобов’язала співробітників-українців носити іншу форму, ніж поляки, зайнявся польський омбудсмен.

Джерело.

126

Реклама:


Related Post